Organisationsentwickler (m/w/d)

Als Teil unseres Teams für Organisationsentwicklung treiben Sie Veränderungsprozesse voran und begleiten die Einführung neuer Softwareprodukte, die unsere Arbeitsweise nachhaltig verbessern. Zur Verstärkung unseres zweiköpfigen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Organisationsentwickler (m/w/d).

• Projektleitung: Einführung und Begleitung neuer Softwarelösungen
• Bedarfsermittlung: Prozess- und Gap-Analysen
• Weiterentwicklung: Analyse bestehender Strukturen und Ableitung von Optimierungspotenzialen
• Training: Erstellung von Workshops, Schulungen und Anleitungen
• Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und unserer IT

• Studium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder ähnlich
• Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im IT-Umfeld, z.B. als Change Manager (m/w/d), Transformation Manager (m/w/d), Consultant Organisationsentwicklung (m/w/d), Projektmanager (m/w/d), Projektingenieur (m/w/d) oder ähnlich.
• Erfahrung: Sie bringen bereits Erfahrung in der Projektleitung mit.
• Kenntnisse: Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, gerne auch über SAP-Kenntnisse.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (min. B2)
• Persönliches: Zu Ihren persönlichen Stärken zählen ein ausgeprägtes Organisationsvermögen, eine hohe Kommunikationsfähigkeit und eine selbständige Arbeitsweise. Außerdem können Sie sich schnell in verschiedene Prozesse eindenken.

• Gleitzeit von 6 bis 20 Uhr ohne Kernzeit
• Bezuschusstes Verpflegungsangebot in der werkseigenen Kantine
• Zuschuss zu den Kitagebühren für Kinder im Alter von 0-6 Jahren
• Betriebliche Altersvorsorge
• Eine umfangreiche Gesundheitsvorsorge
• HVV-Profiticket mit einer Bezuschussung in Höhe von € 25,00
• Individuelle Weiterbildungen
• Großer Mitarbeiterparkplatz
• Einen Nachlass bei allen Weiterbildungsangeboten vom ILS (Fernlehrinstitut)
• Förderung eines kollegialen Miteinanders über die einzelnen Abteilungen hinweg

Unsere Sportler motivieren wir durch:

• Das Job-Rad-Angebot inkl. Versicherung
• Eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club sowie im MediFit
• Die halbjährlichen Firmenturniere (Sommer: Fußball und Beachvolleyball / Winter: Fußball und Badminton)
• Teamunterstützung bei den Cyclassics Hamburg
• Das firmeneigene Bowling-Team

Als mittelständisches Familienunternehmen stehen flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre bei KAHL, HEINEN, NEUHAUS und SCHULE im Zentrum. Es erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Freiraum für eigene Ideen.

Als inhabergeführte Unternehmensgruppe ist das Handeln der Geschäftsführung seit jeher durch langfristiges Denken bestimmt. Das gilt in besonderem Maße in Bezug auf die Mitarbeiter: Die Förderung einer langen Betriebszugehörigkeit ist uns ein wichtiges Anliegen. So tragen beispielsweise gemeinsame Veranstaltungen wie Feiern oder Sportturniere zum positiven Betriebsklima und zur Bindung der Mitarbeitenden an das Unternehmen bei.

• Interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet im internationalen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell
• Seminare zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen
• Umfangreiche Sozialleistungen, z. B.:
  • Vergünstigung von Sportangeboten
  • Firmen-Fahrräder
  • Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
  • Betriebliche Altersvorsorge u. v. m.